Im engeren Sinn ist Reorganisation eine dauernde konzeptionelle und methodische Aufgabe. In diesem Sinn handelt es sich um eine permanente Aufgabe des Managements auch außerhalb der Krise.

I watch every morning and think to myself what I can do better.

Reorganisationsmanagementaufgaben fallen meist mit dem Ziel an, das Kosten-Nutzen-Verhältnis von Geschäftsprozessen von Anfang bis zum Ende zu verbessern. Das Hauptaugenmerk richtet sich in die Erkennung und Behebung schädlicher innerbetrieblicher Strukturen.

Reorganisation